ساختمان اداری منطقه آزاد تجاری - صنعتی ماکو

 ساختمان, اداره

 یک عکس اضافه کن

نهاد رياست جمهوري

هيئت وزيران در جلسه مورخ 5/10/1389 بنا به پيشنهاد شماره 510/10/892 مورخ20/9/1389 شوراي هماهنگي مناطق آزاد تجاري ـ صنعتي و ويژه اقتصادي و به استناد بند«ب» ماده (4) قانون چگونگي اداره مناطق آزاد تجاري ـ صنعتي جمهوري اسلامي ايران ـمصوب 1372 ـ اساسنامه سازمان منطقه آزاد تجاري ـ صنعتي ماكو را به شرح زير تصويب نمود:

اساسنامه سازمان منطقه آزاد تجاري ـ صنعتي ماكو

ماده1ـ نام سازمان، سازمان منطقه آزاد تجاري ـ صنعتي ماكو مي‌باشد كه از اين پس دراين اساسنامه به اختصار، سازمان ناميده مي‌شود.
ماده2ـ مركز اصلي سازمان در داخل محدوده منطقه آزاد تجاري ـ صنعتي ماكو مي‌باشد.
ماده3ـ سازمان براي مدت نامحدود تشكيل مي‌شود.
ماده4ـ سرمايه سازمان، مبلغ يكصد ميليارد (000/000/000/100) ريال است كه از محلآورده‌هاي غيرنقدي (زمين و تأسيسات) سازمان تقويم مي‌شود. تمام سرمايه سازمانمتعلق به دولت بوده و منقسم به يكصد هزار سهم يك ميليون ريالي است.
ماده5 ـ اهداف سازمان، شامل انجام امور زيربنايي، عمراني و آباداني، رشد و توسعهاقتصادي، افزايش درآمد عمومي، ايجاد اشتغال سالم و مولد، تنظيم بازار كار و كالا،حضور فعال در بازارهاي جهاني و منطقه‌اي، توليد و صادرات كالاهاي صنعتي و تبديلي وارايه خدمات عمومي مي‌باشد.
ماده6 ـ اركان سازمان به شرح زير است:
1ـ مجمع عمومي
2ـ هيئت مديره
3ـ مديرعامل و رييس هيئت مديره
4ـ بازرس يا بازرسان قانوني
ماده7ـ هـيئت وزيران نماينده صاحـب سهام در مـجامع عمومي مي‌باشد كه به موجب تصويب‌نامهشـماره 159176/ت43505هـ مورخ 10/8/1388 اختيارات خود را به وزيران عـضو شورايهماهنگي منـاطق آزاد تجاري ـ صنعتي و ويژه اقتصادي تفويض نموده است.
ماده8 ـ وظايف و اختيارات مجمع عمومي به قرار زير است:
1ـ موافقت با تأسيس و انحلال شركت‌هاي تابع
2ـ پيشنهاد تصويب، اصلاح و تغيير اساسنامه سازمان و شركت‌هاي تابع به هيئت وزيرانبا رعايت اصل (85) قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران
3ـ اعمال نظارت عالي بر فعاليت‌هاي سازمان
4ـ تصويب برنامه‌هاي عمراني، فرهنگي، بودجه سالانه، صورت‌هاي مالي و عملكرد سازمان
5 ـ تصويب آيين‌نامه‌هاي سازمان
6 ـ تصويب مقررات امنيتي و انتظامي منطقه با تأييد فرماندهي كل قوا
7ـ اتخاذ تصميم نسبت به افزايش يا كاهش سرمايه و پيشنهاد آن جهت تصويب هيئت وزيرانبا رعايت اصل (85) قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران
8 ـ نصب و عزل اعضاي هيئت مديره
9 ـ انتخاب بازرس يا بازرسان و تعيين حق‌الزحمه آنها
10ـ تعيين خط مشي عمومي سازمان
11ـ تعيين حقوق، مزايا و هرگونه پاداش اعضاي هيئت مديره و مديرعامل
12ـ اتخاذ تصميم نسبت به هر موضوعي كه با رعايت مفاد اين اساسنامه در دستور جلسهمجمع عمومي قرار گيرد.
13ـ اتخاذ تصميم درباره واريز تمام يا قسمتي از سود ساليانه سهم سهامداران به حساباندوخته‌هاي سازمان.
ماده9ـ مجمع عمومي سازمان حداقل سالي يك بار براي رسيدگي و تصويب صورت‌هاي مالي تاپايان تيرماه هر سال و حداقل يك بار براي رسيدگي و تصويب بودجه سال بعد، حداكثر تاپايان دي ماه همان سال تشكيل مي‌گردد.
ماده10ـ دعوت براي تشكيل مجمع عمومي سازمان در هر موقع با موافقت رييس جمهور بهعمل مي‌آيد.
ماده11ـ محل تشكيل و چگونگي رسميت يافتن جلسات و نحوه تصويب موضوعات دستور جلسهمجامع عمومي براساس آيين‌نامه داخلي شوراي هماهنگي مناطق آزاد تجاري ـ صنعتي وويژه اقتصادي خواهد بود.
ماده12ـ سازمان توسط هيئـت‌مديره‌اي متشـكل از سه يا پنج نفر با تشخيص مجمع عمومياداره مي‌گردد. اعضاي هيئت مديره توسط مجمع عمومي انتخاب مي‌شوند. عزل اعضاي هيئتمديره با همان مرجع انتخاب كننده است.
ماده13ـ اعضاي هيئت‌مديره‌ براي سه سال انتخاب مي‌شوند و انتخاب مجدد آنان بلامانعاست و تا زماني كه اعضاي هيئت مديره جديد انتخاب نشده‌اند، هيئت مديره سابق به كارخود ادامه خواهد داد.
ماده14ـ جلسات هيئت مديره حداقل ماهي يك بار و بنا به دعوت رييس هيئت‌مديره و مديرعاملسازمان تشكيل مي‌گردد. اعضاي هيئت مديره مي‌توانند موضوعات مورد نظر خود را ازطريق هيئت مديره و مديرعامل در دستورجلسه هيئت‌مديره قرار دهند.
ماده15ـ جلسات هيئت مديره با حضور حداقل دو سوم اعضا رسميت مي‌يابد و تصميمات جلسهبا اكثريت آراي اعضاي حاضر در جلسه معتبر و لازم‌الاجرا مي‌باشد.
ماده16ـ براي هر يك از جلسات هيئت مديره بايد صورت‌جلسه‌اي توسط منشي هيـئت مديرهتنظيم و به امضـاي همه اعضاي هـيئت مديره حاضـر در جلـسه برسد. در صورتجلسات هيئتمديره، نام اعضاي هيئت مديره حاضر يا غايب و خلاصه مذاكرات و تصميمات متخذه درجلسه با قيد تاريخ درج مي‌گردد. هر يك از اعضاي هيئت مديره كه با تمام يا بعضي ازتصميمات مندرج در صورتجلسه مخالف باشد، نظر او بايد در صورت‌جلسه قيد گردد.
ماده17ـ هيئت مديره داراي همه گونه اختيارات در چارچوب قانون چگونگي اداره مناطقآزاد تجاري ـ صنعتي جمهوري اسلامي ايران براي اجراي وظايف مصرح در اين اساسنامهبوده و از جمله داراي اختيارات و وظايف زير مي‌باشد:
1ـ تعيين روشهاي اجرايي انعقاد هرگونه قرارداد و مشاركت با اشخاص حقيقي و حقوقياعم از داخلي و خارجي
2ـ چگونگي و نحوه اخذ عوارض براساس آيين‌نامه‌هاي مربوط
3ـ چگونگي ثبت شركت‌ها و مالكيت‌هاي صنعتي و معنوي و ثبت كشتي‌ها، شناورها وهواپيماها در منطقه براساس آيين‌نامه‌هاي مربوط و بدون ايجاد حق امتياز و انحصار
4ـ موافقت با تأسيس دفتر نمايندگي در محل‌هاي لازم
5 ـ چگونگـي استفاده از زمين و منابع ملي و ترتيب فروش يا اجاره آن درمحدودهمنطـقه آزاد تجاري ـ صنعتـي مـاكو براساس قانـون و آييـن‌نامه اجرايي مصـوبمجمع عمومي
6 ـ اخذ تصميم نسبت به خريد و فروش و اجاره و پيمانكاري و انجام امور تجاري وتوليدي و مبادرت به صادرات و واردات در چارچوب آيين‌نامه‌هاي مصوب
7ـ تهيه و پيشنهاد برنامه و بودجه سالانه سازمان به مجمع عمومي جهت تصويب
8 ـ تهيه و تأييد گزارش هيئت مديره، صورت‌هاي مالي و عملكرد سالانه سازمان و ارايهآن به مجمع عمومي جهت تصويب
9 ـ بررسي و تدوين آيين‌نامه‌هاي داخلي و ارايه آن به مجمع عمومي جهت تصويب
10ـ تشـكيل يا انحلال شركـت‌هاي فرعي براساس مـوازين قانوني با تصـويب مجمع عمومي
11ـ موافقت با اعطا و قبول ضمانت و ظهرنويسي و تضمينات تجاري و رهن و وثيقه اموالمنقول و غيرمنقول در چارچوب آيين‌نامه‌هاي مربوط
تبصره ـ هيئت مديره مي‌تواند بعضي از اختيارات خود را به رييس هيئت مديره ومديرعامل تفويض نمايد.
ماده18ـ مديرعامل سازمان كه رياست هيئت مديره را به عهده دارد، به موجب حكم رييسجمهور و از ميان اعضاي هيئت مديره منصوب و بالاترين مقام اجرايي سازمان مي‌باشد.
دوره تصـدي مديرعامل سه سـال است و انتخـاب مجدد وي بلامانع مي‌باشد و در هر حـالدوره مديريـت مديرعامل از مدت عضويت او در هيـئت مديره بيشتر نخواهد بود.
ماده19ـ رييس هيئت مديره و مديرعامل در اجراي مصوبات و تصميمات هيئت‌مديرهدارايهمه گونه حقوق، اختيارات و اعتبارات بوده و نمايندگي سازمان را در مقابل اشخاصثالث دارد. ساير وظايف و اختيارات وي به شرح زير است:
1ـ انجام مكاتبات عادي و جاري سازمان
2ـ عزل و نصب كاركنان سازمان
3ـ تعيين حقوق و مزايا، ارتقا و اعطاي پاداش و اضافه حقوق كاركنان و اخذ تصميمدرباره امور استخدامي كاركنان طبق آيين‌نامه‌هاي مربوط
4ـ دريافت مطالبات و پرداخت بدهي‌ها و افتتاح حساب ريالي و ارزي در بانك‌هاي داخليو خارجي با امضاي مجاز سازمان
5 ـ صدور مجوز براي انجام هرنوع فعاليت اقتصادي مجاز در محدوده منطقه آزاد تجاري ـصنعتي ماكو
6 ـ صدور رواديد براي اتباع خارجي به موجب آيين‌نامه‌هاي مربوط
7ـ تعيين متصدي براي انواع مشاغل كه در محدوده منطقه آزاد تجاري ـ صنعتي متصديمستقيم ندارند.
تبصره1ـ رييس هيئت مديره و مديرعامل مي‌تواند برخي از اختيارات خود را به اعضايهيئت مديره يا كاركنان سازمان به تشخيص و مصلحت خود واگذار نمايد.
تبصره2ـ رييس هيئت مديره و مديرعامل مسئول حسن اجراي امور منطقه آزاد تجاري ـصنعتي ماكو و حفظ حقوق و منافع و اموال سازمان مي‌باشد.
ماده20ـ مجمع عمومي يك بازرس اصلي و يك بازرس علي‌البدل را از ميان اشخاص حقيقي ياحقوقي ذيصلاح براي مدت يك سال انتخاب مي‌نمايد و انتخاب مجدد آنان به اين سمتبلامانع است و تا زماني كه تجديد انتخاب به عمل نيامده است، بازرس سابق به خدمتخود ادامه خواهد داد. در صورت فوت يا استعفا يا بركناري از خدمت بازرس اصلي، بازرسعلي‌البدل وظايف وي را عهده‌دار خواهد شد.
ماده21ـ بازرس قانوني مي‌تواند هرگونه رسيدگي و بازرسي را در حدود اختيارات قانونيو وظايف محول شده انجام داده و به دفاتر و پرونده‌ها و قراردادهاي سازمان مراجعهنموده و اسناد و مدارك مربوط به سازمان را رسيدگي كند.
ماده22ـ مهم‌ترين وظايف و اختيارات بازرس به شرح زير است:
1ـ تطبيق عمليات سازمان با بودجه مصوب
2ـ رسيدگي به صورت‌هاي مالي سازمان و تصديق و مطابقت آنها با دفاتر سازمان و تهيهگزارش و اظهارنظر در مورد عمليات سازمان براي تقديم به مجمع عمومي. گزارش مذكورحداقل بيست روز قبل از جلسه مجمع عمومي به رييس هيئت مديره و مديرعامل تسليم مي‌شود.
3ـ اظهارنظر در مورد صحت و سقم گزارش هيئت مديره به مجمع عمومي.
تبصره ـ اجراي وظايف بازرس كه طبق مقررات اين اساسنامه تعيين شده است، نبايد بههيچ وجه مانع جريان عادي كار سازمان گردد.
ماده23ـ سال مالي سازمان از اول فروردين هر سال شروع و در پايان اسفند همان سالخاتمه مي‌يابد. دفاتر سازمان به تاريخ روز آخر سال مالي بسته مي‌شود. صورت‌هايمالي سازمان و گزارش هيئت مديره بايد تا چهل روز قبل از تاريخ تشكيل مجمع عمومي دراختيار بازرس قانوني گذاشته شود.
ماده24ـ اسناد و اوراق تعهدآور سازمان و چك‌ها، براتها و سفته‌ها همواره با امضايمتفق رييس هيئت مديره و مديرعامل و يا نماينده او و يك نفر به انتخاب هيئت مديرهبا مهر سازمان معتبر مي‌باشد.
ماده25ـ تعداد و انواع دفاتر قانوني طبق مقررات قانون تجارت از طرف هيئت‌مديرهتعيين مي‌گردند.
ماده26ـ حساب‌هاي سازمان طبق اصول صحيح و متداول حسابداري و براساس موازين قانونتجارت تنظيم و نگهداري مي‌شوند.
اين اساسنامه به موجب نامه‌هاي شماره 41467/30/89 مورخ 20/11/1389، شماره43909/30/90 مورخ3/7/1390 و شماره 44252/30/90 مورخ 27/7/1390 شوراي نگهبان بهتأييد شوراي يادشده رسيده است.

معاون اول رئيس‎جمهور ـ محمدرضا رحيمي